招商银行行用卡等级(招行卡等级对应金额)

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招商银行兰州分行成立于1996年6月6日，是招商银行在西北地区设立的第一家分行、系统内成立的第七家分行，也是甘肃省第一家入驻的全国性股份制银行。成立以来，兰州分行始终秉承“因势而变，因您而变”的经营理念，坚持效益、质量、规模协调发展，努力为社会各界提供最新最好的金融服务。

截至目前，分行拥有员工千余名，已设立25家同城支行，盈利能力、资产质量等核心指标均达到国内先进银行水准。人才发展方面，打造管理、专业双通道职业发展，让专业备受尊重，让员工做自己的主人。

因业务发展需要，现面向社会诚聘英才，具体岗位及要求如下：

一、 招聘岗位及应聘条件

（一）运营柜员

岗位职责：

1.负责前后台本外币存、贷款等各项结算业务的处理、资金清算、账户管理等工作；

2.负责做好网点客户的服务工作，做好业务咨询、政策解释及产品宣传等。

任职要求：

1.年龄35周岁以下；

2.全日制大学本科（含）以上学历；

3.一年及以上相关工作经验；

4.性格积极乐观，工作认真负责，具有较强的沟通能力和表达能力,具有良好的团队意识和学习能力。

（二）理财经理

岗位职责：

1.负责开拓新客户，通过服务、产品、增值权益与潜力客户建立持续性联系，完成中高端客户开发；

2.负责维护老客户，通过电面访、企业微信等多种渠道了解客户需求，提供及时、周到、全面的资产配置服务和售后服务；

3.负责结合客户需求，提供投融资一体化服务，提升客户满意度，提升客户资产等级，向上输送客户。

任职要求：

1.年龄35周岁以下；

2.全日制大学本科（含）以上学历；

3.一年以上相关工作经验；

4.具有基金从业资格证书；

5.性格积极乐观，工作认真负责，具有较强的沟通能力和表达能力,具有良好的团队意识和学习能力；

6.具备CFP、CFA等资格认证，有财富管理相关工作经历的可优先考虑。

（三）零售市场经理

岗位职责：

1.负责拓展代发工资户，深入网点周边小区、社区和企业，拓展新市场、新客户、新增存款等；

2.负责拓展各类批量获客场景，如:办理信用卡、手机银行等，开展小微业务转介及交叉销售;

3.负责对客户推荐我行零售信贷产品及功能(房贷、小微、闪电贷) ，对客户进行营销。

任职要求：

1.年龄35周岁以下；

2.全日制大学本科（含）以上学历；

3.一年及以上相关工作经验；

4.热爱服务性工作，性格积极乐观，工作认真负责，具有较强的沟通能力和表达能力,具有良好的团队意识和学习能力；

5.有零售业务相关工作经历的可优先考虑。

（四）公司客户经理

岗位职责：

1.开发客户资源，管理和维护客户关系，深度拓展潜在业务机会，完成业绩目标；

2.负责存量客户的维护工作，定期拜访、联络客户、建立良好的客户关系；

3.负责对有授信需求的公司客户开展授信调查，收集并核实授信材料，撰写授信调查报告；

4.管理维护客户授信，确保授信资产质量，全面落实风险管理规定。

任职要求：

1.年龄35周岁以下；

2.全日制大学本科（含）以上学历；

3.一年及以上相关工作经验；

4.热爱服务性工作，性格积极乐观，工作认真负责，具有较强的沟通能力和表达能力,具有良好的团队意识和学习能力；

5.有公司业务相关工作经历的可优先考虑。

二、应聘方式

• 详见原文

三、温馨提示

1.所有个人资料必须真实无误，如有虚假信息，申请人将被取消申请资格；

2.报名截止时间为2022年8月10日，请尽早提交简历；

3.面试通知将通过95555短信发送到您的手机（不能回复），请确保通讯方式畅通；

4.应聘材料我行将严格保密，恕不退还；

5.招商银行兰州分行招聘过程中不收取任何费用

阅读原文：招商银行兰州分行社会招聘公告(不限专业)

（来源：西北就业网）

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